Esimerkkejä psykologisista testeistä

Sisällysluettelo:

Anonim

Psykologia on käyttäytymisen tutkimusta. Käyttäytymistä voidaan arvioida havainnoinnin sekä psykologisten testien avulla. Koetulokset tarjoavat näytteen ihmisen ominaisuuksista tai piirteistä. Sellaisenaan niitä voidaan käyttää tulevan käyttäytymisen ennustamiseen. Jotkut psykologiset testit kykenevät myös paljastamaan psykiatrisia oireita. Vaikka tulokset voivat viitata psykiatrisen tilan olemassaoloon, mielenterveysdiagnooseista ei voida tehdä lopullisia päätelmiä pelkästään testituloksista.

Nainen puhuu neuvonantajan kanssa. Luotto: Wavebreakmedia Ltd / Wavebreak Media / Getty Images

Älykkyystestit

Älykkyystesteillä mitataan ihmisen älyllisen toiminnan yleistä tasoa. Psykiatri Robert J. Gregory toteaa kirjassaan "Psykologinen testaus", että älykkyyden erilaisista määritelmistä huolimatta asiantuntijat ovat yhtä mieltä siitä, että siihen sisältyy kyky oppia kokemuksista ja sopeutua ympäristöönsä. Stanford-Binet Intelligence Scales on suosittu älykkyystesti. Sitä voidaan antaa 2-vuotiasta myöhäisikäiseen aikuisuuteen saakka ja se arvioi päättelyä, visuaali-spatiaalista käsittelyä, tietoa ja työmuistia. Muita yleisesti käytettyjä älykkyystestejä ovat Wechslerin älykkyysasteikko lapsille III (WISC-III) ja kognitiivinen arviointijärjestelmä (CAS).

Persoonallisuustestit

Persoonallisuustesti on itse ilmoitettu luettelo, jota käytetään arvioimaan henkilökohtaisia ​​piirteitä ja käyttäytymistä. Laajimmin käytetty persoonallisuusluettelo on Minnesotan monivaiheinen persoonallisuusluettelo. MMPI-2 koostuu 567 oikeasta tai väärästä kysymyksestä, ja valmistelu kestää yli tunnin. Se käsittelee monia aiheita, kuten terveysongelmia, ihmissuhdeongelmia, päihteiden väärinkäyttöä, itsetuntoa, ahdistusta, masennusta, maanisia oireita, harhaluuloja ja hallusinaatioita. MMPI-2-RF on lyhyempi versio, jossa on 338 kysymystä. Myers-Briggs -tyyppinen ilmaisin (MBTI) on toinen yleinen testi, jota käytetään luokittelemaan ihmiset persoonallisuustyyppeihin perustuen neljään psykologisen toiminnan toiminta-alueeseen.

Projektiiviset testit

Projektiivinen testaus perustuu psykoanalyyttiseen teoriaan. Se perustuu uskoon, että toiveet, tarpeet, motivaatiot ja vaistot ovat tiedostamattomia rakenteita. Sisimpien ajatusten paljastamiseksi henkilöille esitetään epäselviä ärsykkeitä ja heitä pyydetään selittämään näkemänsä. Esimerkiksi Rorschach-testissä käytetyt epäselvät ärsykkeet ovat 10 symmetristä mustesäiliötä. Teemakohtainen havaintotesti (TAT) on toinen yleisesti käytetty projektiivinen testi. Se, mitä näistä testeistä tulkitaan, on alttiita subjektiivisuudelle. Siksi tulkinnat vaihtelevat tyypillisesti tutkijoiden välillä.

Korkokartoitukset

Ohjausneuvonantajat antavat usein korkotutkimuksia lukioille ja korkeakouluopiskelijoille auttamaan opiskelijoita tunnistamaan ammatilliset mieltymykset ja määrittelemään urapolut. Yksi yleisimmin käytettyjen korkojen inventaarioista on vahvan koron luettelo (SII). SII kysyy opiskelijoilta, pitävätkö he siitä vai eivätkö tietyistä kouluaineista, virkistystoiminnoista ja työtyypeistä. Se arvioi myös persoonallisuustyyppejä määrittääkseen, mikä kuudesta työympäristöstä sopii heille parhaiten. Kuusi ammattityyppiä ovat realistisia, tutkivia, taiteellisia, sosiaalisia, yritteliäitä ja tavanomaisia.

Esimerkkejä psykologisista testeistä